Jobservice
Für optimale und gezielte Bewerbungen!
Job-Service
For optimal and targeted job applications!
Überprüfung zur Anerkennung von Berufsqualifikationen und Uniabschlüssen!
Professionelles Jobcoaching
mit individuellem Selbstvorstellungs-training (inklusive Aussprach-Trainings)!
Ein geniales "Konzept"!
Maßgeschneiderte Bewerbungen
für maximale Erfolgschancen!
Verification for the recognition of professional qualifications and university degrees!
Professional job coaching
with individual self-introduction training (including pronunciation training)!
Tailored applications
to maximize
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chances of success!
An ingenious "concept"!
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Büro-Service
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Jobservice
Jobservice für Bewerber
Kostenfreie Leistung : Anonymisierte Präsentation Ihres Profils mit einem Passfoto auf unserer Plattform www.korazon.info – kostenfrei und ohne Risiko.
Basis-Tarif (250 EUR, inkl. 19 % MwSt.)
• Bewerbungsoptimierung: Professionelle Überarbeitung Ihres Lebenslaufs und Anschreibens für den deutschen Arbeitsmarkt.
• Individuelles Jobcoaching: Persönliche Vorbereitung auf Bewerbungsprozesse und Vorstellungsgespräche.
• Selbstvorstellungsvideo: Erstellung eines professionellen Videos, das Arbeitgeber*innen direkt zugänglich gemacht wird.
• Aussprachetraining: Gezieltes Training zur Verbesserung Ihrer Aussprache für überzeugende Selbstvorstellungen.
Premium-Tarif (479 EUR, inkl. 19 % MwSt.)
• Gezielte Stellenrecherche: Wir finden bis zu 20 passende Jobangebote von interessierten Arbeitgeber*innen, die zu Ihrem Profil passen.
• Bewerbungsunterstützung: Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses, inklusive Feedback-Verhandlungen mit Arbeitgeber*innen.
• Anerkennung von Qualifikationen: Unterstützung bei der Anerkennung Ihrer Berufsqualifikationen in Deutschland.
• Visa-Beratung: Beratung zu Visumsfragen für einen reibungslosen Start in Deutschland.
Berufsanerkennung von ausländischen Pflegeberufen
Anerkennung von Pflegeberufen
Die Anerkennung ausländischer Pflegeabschlüsse in Deutschland folgt einem klar geregelten Verfahren. Da die Pflege in Deutschland ein reglementierter Beruf ist, benötigt eine Pflegekraft aus dem Ausland eine offizielle Anerkennung ihres Abschlusses, um hier arbeiten zu dürfen.
Das beschleunigte Fachkräfteverfahren (§ 81a AufenthG) für den Arbeitgeber
geeignet für z.B. Pflegefachkräfte, medizinisches Personal, IT-Kräfte, Ingenieure
Recognition of nursing professions
The Accelerated Skilled Worker Procedure in Germany (§ 81a ResidentAct) for employers
suitable for e.g. nursing staff, medical personnel, IT staff, engineers
The recognition of foreign nursing qualifications in Germany follows a well-defined process. Since nursing is a regulated profession in Germany, a foreign nurse must obtain official recognition of their qualification before being allowed to work in the country.
Berufsanerkennung von diversen Engenieuren
Anerkennung von Engenieurberufen
Ingenieurberufe mit ausländischen Universitätsabschlüssen, wie Maschinenbauingenieure, Textilingenieure oder Wirtschaftsingenieure, verhalten sich in Deutschland ähnlich wie Elektroingenieure, solange die Abschlüsse an anerkannten Universitäten erworben wurden und in der anabin-Datenbank als „H+“ eingestuft sind.
Recognition of engineering professions
Diverse engineering professions with foreign university degrees, such as mechanical engineers, textile engineers, or industrial engineers, behave similarly to electrical engineers in Germany, provided the degrees were obtained at recognized universities and are classified as “H+” in the anabin database.
Berufsanerkennung von auslänischen IT-Fachkräften
Anerkennung von IT-Berufen
Die rechtliche Praxis zur Anerkennung ausländischer IT-Fachkräfte in Deutschland ist durch eine Kombination aus dem Anerkennungsgesetz, dem Aufenthaltsgesetz und speziellen Regelungen des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes geprägt. Sie zielt darauf ab, den Zugang zum deutschen Arbeitsmarkt für qualifizierte Fachkräfte zu erleichtern, insbesondere im IT-Bereich, wo ein hoher Bedarf besteht. Hier ist ein Überblick:
Recognition of IT Professions
The legal practice for recognizing foreign IT professionals in Germany is shaped by a combination of the Recognition Act, the Residence Act, and specific provisions of the Skilled Immigration Act. It aims to facilitate access to the German labor market for qualified professionals, particularly in the IT sector, where there is a high demand. Here’s an overview:
Berufsanerkennung von Elektroinginieuren
Anerkennung von Elektroingenieuren
Elektroingenieure mit einem Universitätsabschluss, der in der anabin-Datenbankals anerkannt („H+“) eingestuft ist, werden in Deutschland in der Regel problemlos anerkannt, insbesondere wenn sie in ihrem Berufsfeld arbeiten möchten.
Recognition of electrical engineers
electrical engineers with a university degree recognized in the anabin database as “H+” are generally recognized in Germany without issues, especially if they wish to work in their field.
Job-Service
Job service for applicants
Free Service
• Anonymized presentation of your profile with a professional passport photo on our platform www.korazon.info – free of charge and without risk.
Basic Package (250 EUR, incl. 19% VAT)
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